Website được thiết kế tối ưu cho thành viên chính thức. Hãy Đăng nhập hoặc Đăng ký để truy cập đầy đủ nội dung và chức năng. Nội dung bạn cần không thấy trên website, có thể do bạn chưa đăng nhập. Nếu là thành viên của website, bạn cũng có thể yêu cầu trong nhóm Zalo "CLBV Members" các nội dung bạn quan tâm.

Pháp lý, quy định

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ BIỆN PHÁP THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT NĂNG LƯỢNG NGUYÊN TỬ VỀ BẢO ĐẢM AN TOÀN BỨC XẠ, AN TOÀN, AN NINH, THANH SÁT HẠT NHÂN, THÔNG BÁO, KHAI BÁO, CẤP PHÉP, THANH TRA, KIỂM TRA VỀ AN TOÀN BỨC XẠ VÀ HẠT NHÂN, ỨNG PHÓ SỰ CỐ B

Thông tin chung: Ngày 18/12/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 332/2025/NĐ-CP quy định chi tiết và biện pháp thi hành một số điều của Luật Năng lượng nguyên tử về bảo đảm an toàn bức xạ, an toàn hạt nhân, an ninh hạt nhân, thanh sát hạt nhân, thông báo, khai báo, cấp phép, thanh tra, kiểm tra, ứng phó sự cố bức xạ, sự cố hạt nhân và bồi thường thiệt hại hạt nhân. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2026, thay thế một số quy định trước đây liên quan đến việc tiến hành công việc bức xạ và hoạt động dịch vụ hỗ trợ ứng dụng năng lượng nguyên tử.

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG VỀ ĐIỀU KIỆN LAO ĐỘNG VÀ QUAN HỆ LAO ĐỘNG

Ngày 14/12/2020, Chính phủ ban hành Nghị định số 145/2020/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động năm 2019 về điều kiện lao động và quan hệ lao động. Nghị định là văn bản quan trọng, điều chỉnh nhiều nội dung liên quan trực tiếp đến người lao động, người sử dụng lao động và các cơ quan, tổ chức có liên quan trong quá trình quản lý, sử dụng lao động tại doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị.

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT LUẬT BẢO HIỂM XÃ HỘI VÀ LUẬT AN TOÀN, VỆ SINH LAO ĐỘNG VỀ BẢO HIỂM XÃ HỘI BẮT BUỘC ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ CÔNG DÂN NƯỚC NGOÀI LÀM VIỆC TẠI VIỆT NAM

Thông tin chung: Ngày 15/10/2018, Chính phủ ban hành Nghị định số 143/2018/NĐ-CP, quy định chi tiết Luật Bảo hiểm xã hội và Luật An toàn, vệ sinh lao động về bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Nghị định có hiệu lực từ ngày 01/12/2018; riêng các chế độ về hưu trí và tử tuất có hiệu lực từ ngày 01/01/2022. Đây là văn bản quan trọng nhằm bảo đảm quyền lợi an sinh xã hội cho người lao động nước ngoài làm việc hợp pháp tại Việt Nam, đồng thời tạo cơ sở pháp lý để người sử dụng lao động thực hiện trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc.

NGHỊ ĐỊNH SỬA ĐỔI, BỔ SUNG CÁC NGHỊ ĐỊNH LIÊN QUAN ĐẾN ĐIỀU KIỆN ĐẦU TƯ KINH DOANH VÀ THỦ TỤC HÀNH CHÍNH THUỘC PHẠM VI QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC CỦA BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

Thông tin chung:
Ngày 08/10/2018, Chính phủ ban hành Nghị định số 140/2018/NĐ-CP về sửa đổi, bổ sung các nghị định liên quan đến điều kiện đầu tư kinh doanh và thủ tục hành chính thuộc phạm vi quản lý nhà nước của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. Nghị định có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký ban hành, tập trung vào việc đơn giản hóa điều kiện, hồ sơ, thủ tục trong nhiều lĩnh vực như an toàn, vệ sinh lao động; giáo dục nghề nghiệp; phòng, chống tệ nạn xã hội; việc làm; bảo hiểm xã hội và bảo trợ xã hội.

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH VỀ PHÂN ĐỊNH THẨM QUYỀN CỦA CHÍNH QUYỀN ĐỊA PHƯƠNG 02 CẤP TRONG LĨNH VỰC QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC CỦA BỘ NỘI VỤ

Thông tin chung: Ngày 11/6/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 129/2025/NĐ-CP quy định về phân định thẩm quyền của chính quyền địa phương 02 cấp trong lĩnh vực quản lý nhà nước của Bộ Nội vụ. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025 và hết hiệu lực từ ngày 01/3/2027, trừ một số trường hợp được kéo dài hoặc được thay thế bởi văn bản quy phạm pháp luật mới có hiệu lực trước thời điểm này.

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH VỀ HOẠT ĐỘNG TIÊM CHỦNG

Ngày 01/07/2016, Chính phủ đã ban hành Nghị định 104/2016/NĐ-CP nhằm chuẩn hóa các hoạt động tiêm chủng, bảo đảm an toàn tối đa cho cộng đồng và quy định rõ trách nhiệm bồi thường khi xảy ra sự cố không mong muốn. Dưới đây là những nội dung pháp lý trọng tâm mà các cơ sở y tế và người dân cần nắm vững.

NGHỊ ĐỊNH VỀ QUẢN LÝ TRANG THIẾT BỊ Y TẾ

Ngày 08/11/2021, Chính phủ đã ban hành Nghị định 98/2021/NĐ-CP, tạo ra một khung pháp lý toàn diện và đồng bộ về quản lý trang thiết bị y tế tại Việt Nam. Văn bản này điều chỉnh từ các khâu sản xuất, lưu hành, mua bán, xuất nhập khẩu cho đến quản lý giá và quản lý sử dụng tại các cơ sở y tế. Dưới đây là những nội dung trọng tâm mà các cơ sở y tế và doanh nghiệp cần nắm rõ:

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT KHÁM BỆNH, CHỮA BỆNH

Hệ thống luật pháp y tế Việt Nam đang trải qua những bước chuyển mình mạnh mẽ nhằm hướng tới sự minh bạch, nâng cao chất lượng dịch vụ và bảo vệ tối đa sức khỏe cộng đồng. Đối với các cơ sở y tế, phòng khám và đội ngũ y bác sĩ, việc nắm vững hai văn bản bản lề – Nghị định 96/2023/NĐ-CP (hướng dẫn Luật Khám bệnh, chữa bệnh) và Nghị định 90/2026/NĐ-CP (quy định xử phạt vi phạm hành chính) – là điều kiện tiên quyết để đảm bảo vận hành an toàn và đúng pháp luật.

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH XỬ PHẠT VI PHẠM HÀNH CHÍNH TRONG LĨNH VỰC Y TẾ

Tóm tắt Nghị định 90/2026/NĐ-CP: Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực y tế

Ngày 30/03/2026, Chính phủ đã ban hành Nghị định 90/2026/NĐ-CP , quy định chi tiết về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực y tế. Đây là văn bản pháp lý quan trọng nhằm siết chặt kỷ cương, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước và bảo vệ an toàn sức khỏe cộng đồng. Dưới đây là những nội dung trọng tâm của Nghị định.

NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT AN TOÀN, VỆ SINH LAO ĐỘNG VỀ BẢO HIỂM TAI NẠN LAO ĐỘNG, BỆNH NGHỀ NGHIỆP BẮT BUỘC

Thông tin chung: Nghị định số 88/2020/NĐ-CP ngày 28/7/2020 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật An toàn, vệ sinh lao động về bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp bắt buộc. Nghị định có hiệu lực từ ngày 15/9/2020, thay thế Nghị định số 37/2016/NĐ-CP và là căn cứ quan trọng để các cơ quan, đơn vị, người sử dụng lao động triển khai chế độ bảo hiểm, hỗ trợ phòng ngừa, chia sẻ rủi ro đối với tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.